心系民生“辦實事” 撐起職工“健康傘”
本鋼集團啟動新一輪職工健康體檢
4月18日，本鋼集團黨委2023年度“我為群眾辦實事”重點民生項目——新一輪職工健康體檢正式啟動。
多年來，本鋼集團始終堅持以人為本，將關心關愛職工、讓企業(yè)發(fā)展成果惠及廣大職工作為企業(yè)重中之重的工作扎實深入推進。鞍本重組后，本鋼集團更是認真貫徹落實以人民為中心的發(fā)展思想，把職工健康體檢工作列入本鋼集團黨委2023年度“我為群眾辦實事”重點民生項目計劃。
據(jù)了解，繼去年普通職工健康體檢標準由160元/人上調至300元/人后，從今年起，本鋼集團職工健康體檢由兩年一個周期調整為每年一次。同時，為給職工帶來更好的健康體檢體驗，把實事辦實、好事辦好，今年，本鋼集團根據(jù)職工不同健康需求，在體檢項目上進行了優(yōu)化調整。在以往3個體檢套餐的基礎上，對普通職工健康體檢項目采取“7+1”模式，即職工可自行選擇其中一套參檢，或根據(jù)自身需求在自選項目中組合選擇，醫(yī)院給予自選項目七折優(yōu)惠。
此次職工健康體檢的承檢醫(yī)院包括遼健本鋼南地醫(yī)院、遼健本鋼北營醫(yī)院、遼健本鋼疾控中心計劃生育門診和遼健本鋼總醫(yī)院。為提高體檢服務水平，各承檢醫(yī)院全方位做好檢前準備、檢中組織和檢后管理等工作，采取更新體檢設備設施（如南地新增CT）、派專家輪流到各承檢醫(yī)院坐診、體檢化驗統(tǒng)一由本鋼總醫(yī)院化驗中心實施、對異常檢查結果進行“專家會診”等措施，并打通了各承檢醫(yī)院間的內部轉診通道，方便職工及時轉診。同時，各承檢醫(yī)院還全方位做好職工體檢后的跟蹤服務工作，通過建立職工健康檔案、定期回訪等方式，持續(xù)了解職工后續(xù)檢查和治療情況，為職工提供更專業(yè)、更細致的指導，進一步提升體檢工作的服務質量。
目前，板材煉鐵總廠職工健康體檢已于18日開始，本鋼集團其他單位將按照整體參檢時間表，陸續(xù)組織職工參加健康體檢。
多年來，本鋼集團始終堅持以人為本，將關心關愛職工、讓企業(yè)發(fā)展成果惠及廣大職工作為企業(yè)重中之重的工作扎實深入推進。鞍本重組后，本鋼集團更是認真貫徹落實以人民為中心的發(fā)展思想，把職工健康體檢工作列入本鋼集團黨委2023年度“我為群眾辦實事”重點民生項目計劃。
據(jù)了解，繼去年普通職工健康體檢標準由160元/人上調至300元/人后，從今年起，本鋼集團職工健康體檢由兩年一個周期調整為每年一次。同時，為給職工帶來更好的健康體檢體驗，把實事辦實、好事辦好，今年，本鋼集團根據(jù)職工不同健康需求，在體檢項目上進行了優(yōu)化調整。在以往3個體檢套餐的基礎上，對普通職工健康體檢項目采取“7+1”模式，即職工可自行選擇其中一套參檢，或根據(jù)自身需求在自選項目中組合選擇，醫(yī)院給予自選項目七折優(yōu)惠。
此次職工健康體檢的承檢醫(yī)院包括遼健本鋼南地醫(yī)院、遼健本鋼北營醫(yī)院、遼健本鋼疾控中心計劃生育門診和遼健本鋼總醫(yī)院。為提高體檢服務水平，各承檢醫(yī)院全方位做好檢前準備、檢中組織和檢后管理等工作，采取更新體檢設備設施（如南地新增CT）、派專家輪流到各承檢醫(yī)院坐診、體檢化驗統(tǒng)一由本鋼總醫(yī)院化驗中心實施、對異常檢查結果進行“專家會診”等措施，并打通了各承檢醫(yī)院間的內部轉診通道，方便職工及時轉診。同時，各承檢醫(yī)院還全方位做好職工體檢后的跟蹤服務工作，通過建立職工健康檔案、定期回訪等方式，持續(xù)了解職工后續(xù)檢查和治療情況，為職工提供更專業(yè)、更細致的指導，進一步提升體檢工作的服務質量。
目前，板材煉鐵總廠職工健康體檢已于18日開始，本鋼集團其他單位將按照整體參檢時間表，陸續(xù)組織職工參加健康體檢。
2023-04-20